Opportunità per Parrucchiere/a – Competente anche nel Taglio Uomo
Se sei un professionista del settore con esperienza, ambizioso e pronto a uscire dalla routine quotidiana del salone, questa è la tua occasione per crescere professionalmente.
Entra a far parte di una delle realtà italiane leader nell’infoltimento non chirurgico dei capelli.
Con 18 centri in tutta Italia, valorizziamo il talento dei parrucchieri offrendo formazione continua e un ambiente che premia le capacità e l’eccellenza.
Chi stiamo cercando:
Parrucchieri/e con almeno 4 anni di esperienza (taglio uomo indispensabile)
Precisione, empatia e gusto estetico
Voglia di apprendere nuove tecniche e crescere professionalmente
Passione autentica per il benessere e l’autostima dei clienti
Sede di lavoro: MILANO (MI)
Cosa farai:
Consulenze personalizzate a clienti fidelizzati
Diventerai un punto di riferimento per chi desidera ritrovare sicurezza e immagine
Lavorerai con metodi e tecnologie all’avanguardia
Farai parte di un team altamente qualificato, motivato e sempre aggiornato
Cosa offriamo:
Settore innovativo e in forte crescita, ricco di opportunità
Formazione intensiva e personalizzata (3-4 settimane) su trattamenti avanzati di infoltimento
Clientela selezionata e attenta alla qualità del servizio
Ambiente strutturato, stimolante e positivo
Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione + retribuzione competitiva
Orario full time (40h) con concrete prospettive di crescita
Se desideri lavorare in un contesto che valorizza eccellenza, stile e sviluppo continuo, questa è la tua occasione.
Fai la differenza nella vita dei clienti… e nella tua carriera.
Invia subito il tuo CV e unisciti al nostro team!
2025-10-22
PARI OPPORTUNITÀ Tutte le offerte di lavoro pubblicate nel sito www.jobnetwork.it devono intendersi fruibili da tutte le persone, a prescindere dall'età anagrafica, dal sesso e dall'orientamento religioso e sessuale ai sensi dell'articolo 1,1° comma della legge 9/12/77 n. 903, D. Lgs. 9 luglio 2003, n. 216, D. Lgs. 11 aprile 2006, n. 198 .