Java senior developer

Inserzionista:
itconsulting s.r.l.
Provincia:
Milano
Data inserimento:
14/01/2020
Tipologia Contrattuale:
Contratto a tempo indeterminato

Itconsulting è una realtà aziendale innovativa nata nel 2014, specializzata in servizi professionali di consulenza specialistica, sviluppo software, servizi di ricerca, selezione e formazione di personale specializzato su tutte le tecnologie del settore IT, in base alle richieste del Cliente. Per una multinazionale di Milano, nostra partner, ricerchiamo un Java Senior Developer. Il/la candidato/a ideale è, preferibilmente, in possesso di una laurea in discipline informatiche e deve aver maturato almeno un’esperienza dai 2 ai 5 anni in analoga posizione acquisita nello sviluppo di applicazioni in ambito Back End, all’interno di aziende del settore o società internazionali di consulenza. La risorsa prescelta si troverà a lavorare su ambiziosi progetti, utilizzando sempre gli strumenti e le tecnologie più avanzate.
Set-Skill richiesto:
-Solida conoscenza del linguaggio Java Enterprise
-Ottima conoscenza dei framework Spring, Struts e/o Hibernate
-Buona padronanza di Pl/Sql e del database Oracle e/o Mysql
-Esperienza in microservizi REST e SOAP.
Nice to have:
-Consolidata esperienza di Front End development HTML5,CSS3, Javascript
-Librerie/Framework (Angular, React)
-Conoscenza Metodologia Agile
-Familiarità con Jenkins, Docker e/o Kubernetes.
Completano il profilo:
-Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata
-Entusiasmo e proattività
-Predisposizione al Team work
-Spiccate capacità organizzative e di problem solving.
Itconsulting offre:
-Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico)
-Avanzamento di carriera, benefit aziendali
-Collaborazione su progetti internazionali
-Corsi di aggiornamento professionale in azienda su tecnologie innovative e certificazioni.
L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903/77). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.
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